 Губернатор Томской области Виктор Кресс предложил внести изменения в Закон Томской области «Об образовании», увязав зарплату учителей с повышением их квалификации и результатов педагогического труда. С таким заявлением губернатор выступил сегодня на ежегодной августовской конференции работников образования, сообщает корреспондент НИА Томск.
«Для учителей со стажем путь к повышению заработной платы – через повышение квалификации и результаты педагогического труда. С этого года вводится новое положение об аттестации педагогических работников, в том числе и на соответствие занимаемой должности. Считаю, что в этой процедуре непременно должны присутствовать три главных элемента: повышение квалификации, квалификационный экзамен, результаты работы за последние пять лет! Результаты аттестации должны лечь в основу установления персональных надбавок, квалификационной категории и стимулирующих выплат! Кроме того, считаю, что доплату за квалификационную категорию надо ввести в должностной оклад учителя», — заявил Виктор Кресс.
По словам губернатора, томские власти планируют также нововведения в системе оплаты труда молодых специалистов. В частности, Виктор Кресс предложил выплачивать «подъёмные» молодым учителям, выбравшим после окончания вуза работу в сельских районах Томской области. Кроме этого, он предложил выплачивать Губернаторскую стипендию для молодых сельских учителей по прогрессивной сетке, где сумма выплат ежегодно увеличивается.
«Для тех, кто поедет работать в районы, предлагаю Губернаторскую стипендию выплачивать по прогрессивной шкале: в первый год – пять тысяч рублей, второй год – шесть, третий год – семь тысяч. Также предлагаю распространить Губернаторскую стипендию на студентов магистратуры, изъявивших желание работать в сельской школе», — сказал Виктор Кресс.
Он также отметил, что в рамках модернизации региональных систем общего образования с 1 сентября текущего года повысится заработная плата работникам общеобразовательных учреждений на 16%, учителям – на 30% (включая увеличение с 1 июня текущего года на 6,5%), воспитателям дошкольных учреждений — на 30%.
«Перед нами стоит задача доведения среднемесячной зарплаты учителей до уровня средней зарплаты по Томской области», — отметил Виктор Кресс.
Он уточнил, что в регионе в системе общего, дошкольного и дополнительного образования работает 16 тыс. педагогов, в том числе в возрасте до 30 лет – 14%, мужчин-педагогов – 7,5%. В школах области работает 840 преподавателей-мужчин, половина из которых – физруками и учителями технологии. 380 мужчин работает в системе дополнительного образования, трое — в дошкольных учреждениях.
По словам губернатора, в 2010 году средневзвешенная зарплата работников дошкольных учреждений составила – 9 480 руб., дополнительного образования – 9 718 руб., в школах – 13 230 руб., в том числе зарплата учителей – 16 260 руб., из них осуществляющих классное руководство – 18 205 руб. При этом, в разных муниципальных образованиях средневзвешенная зарплата учителей колеблется от 24 тысяч руб. (в Стрежевом) до 12 тысяч рублей (в Кривошеинском районе).
«В 2010 году средняя зарплата в экономике области была около 21,5 тысяч рублей. За эти полгода средняя зарплата по области уже составила 25,7 тыс. рублей. Многие из вас часто критикуют, зачем мы среднюю зарплату считаем. Вот сейчас она на руку срабатывает и для вас», — сказал Кресс. |
