15 апреля 2011 г. в Алтайском государственном техническом университете (АлтГТУ) прошёл День Федеральной сетевой компании, сообщает пресс-служба филиала ОАО «ФСК ЕЭС» — Западно-Сибирское предприятие магистральных электрических сетей (МЭС) Сибири. В мероприятии приняли участие директор Западно-Сибирского предприятия МЭС Валерий Павлов, другие представители компании, проректор по развитию АлтГТУ Олег Хомутов, преподаватели и студенты энергетического факультета вуза. Будущие энергетики познакомились с деятельностью ОАО «ФСК ЕЭС», корпоративными социальными программами, возможными условиями трудоустройства, а также поучаствовали в конкурсе «Энерговикторина».
Мероприятие проходило в рамках общероссийского проекта, получившего название «Единый день ОАО «ФСК ЕЭС». Основная цель проекта — повышение информированности студентов об одной из основных российских инфраструктурных компаний и престижа энергетических специальностей в глазах молодежи, привлечение талантливых выпускников к работе в ОАО «ФСК ЕЭС».
Алтайский государственный технический университет (АлтГТУ) занимается подготовкой широкого спектра специалистов для электроэнергетической отрасли. За плечами большинства специалистов Западно-Сибирского предприятия, в зону обслуживания которого входят магистральные электрические сети Алтайского края, учеба в этом вузе. Поэтому именно с Алтайским государственным техническим университетом заключено соглашение о сотрудничестве, в рамках которого и состоялся День ОАО «ФСК ЕЭС».
В настоящее время привлечение на работу одаренных выпускников, содействие их профессиональному росту является одним из стратегических направлений деятельности ОАО «ФСК ЕЭС». С этой целью ОАО «ФСК ЕЭС» на регулярной основе взаимодействует с 45 крупнейшими профильными российскими вузами, с каждым из которых заключено Соглашение о партнерстве. Компания активно участвует в разработке программ учебных дисциплин по электроэнергетическим специальностям, формирует тематику дипломных и курсовых работ. Студенты проходят практику, а преподаватели — стажировку на предприятиях компании. Кроме того, лучшие студенты электротехнических специальностей имеют возможность получения дополнительной стипендии и оплаты их обучения в вузе.
2011 год объявлен в ОАО «ФСК ЕЭС» годом молодого специалиста. Кадровая политика компании ориентирована на привлечение молодых сотрудников. Поэтому она тесно взаимодействует с профильными техническими вузами страны, выпускники которых ежегодно пополняют ряды сотрудников Федеральной сетевой компании.
| 
