© 2010, НИА-Томск
Дополнительная потребность в кадрах для экономики Томской области на 2026–2032 годы, по прогнозу, составит 72,8 тысячи человек – из них 57,9 тысячи на замещение выбывающих работников и 14,9 тысячи на новые рабочие места.